Onderzoek en ondernemerschap

Voor jou als ondernemer of ondernemende medewerker is het essentieel om je te blijven ontwikkelen op je vakgebied. De wereld om je heen verandert continu en je kunt dus niet stil staan. Voor mij als deskundige op het gebied van ondernemerschap betekent dit dat ik mijn kennis constant uitbreid. Hierdoor kan ik niet alleen meer inhoud geven aan mijn lezingen en workshops, maar kan ik jou ook beter begeleiden bij je ontwikkeling.

Ik lees dan ook veel studies van andere wetenschappers uit zowel de economische, sociale als psychologische hoek. Ondernemerschap is namelijk een thema dat deze disciplines overschrijdt. In mijn eigen onderzoeken kijk ik vooral naar de psychologie van ondernemerschap. Ik vind die invalshoek boeiender dan de economische benadering. Ondernemerschap gaat om het creëren van toegevoegde waarde voor jezelf en anderen. Centraal daarin staat het uitdragen van je visie, het creëren van vrijheid om te handelen en bijvoorbeeld tevreden klanten. Het genereren van omzet en winst is van groot belang, maar is meestal niet de primaire drijfveer. Meer hierover vind je in het artikel 'De gewenste waardecreatie van ondernemers' . Onderzoeken die ik uitvoer, zijn enerzijds mijn promotieonderzoek aan de Universiteit van Tilburg dat gaat over succes en geluk van ondernemers in Nederland. Daarnaast voer ik ook losse studies uit, al dan niet in samenwerking met anderen. Een voorbeeld is mijn onderzoek naar de 'O-Genen' voor mijn boek Het Ondernemersgen. Het ging hierbij om een grootschalig literatuuronderzoek in combinatie met interviews met succesvolle ondernemers. Een ander onderzoek gaat over persoonlijke waarden van ondernemers dat ik uitvoer in samenwerking met Anneke Costerus van ZSgroep. We zijn nog bezig met het onderzoek, dus resultaten zijn op dit moment nog niet bekend. We verwachten in juni met een publicatie hierover te komen op deze website. 

Wil je meer weten over de lopende onderzoeken of heb je zelf een idee voor een onderzoek waar je over wilt sparren, dan hoor ik het graag!

Promotieonderzoek

logo uvt josettedijkhuizenSinds de zomer van 2010 ben ik bezig met een promotieonderzoek aan de Universiteit van Tilburg. Mijn promotoren zijn prof. dr. René Schalk en prof. dr. Marc van Veldhoven. Voor het promotieonderzoek wordt verbinding gemaakt met wetenschappers van diverse (internationale) universiteiten.

 Na de uitgebreide literatuurstudie is het eerste veldonderzoek inmiddels afgerond. Een bestand van ruim 300 respondenten is geanalyseerd. De wetenschappelijke publicatie is bijna gereed en wordt binnenkort op deze site geplaatst. Tussentijdse resultaten vind je hier.


Het centrale thema binnen deze studie is succes en geluk van ondernemers in Nederland. Hiervoor is gekozen, omdat nog steeds de meeste aandacht uit gaat naar de materiële kant van ondernemen. Vooral het objectieve succes, met veelal financiële parameters, staat in de schijnwerpers. Dat is heel jammer, omdat voor de ondernemer het eigen succes en geluk voorop staan. Bovendien leidt meer welbevinden van ondernemers tot betere resultaten. Maar wat vindt de ondernemer zijn of haar succes?

Lees meer...

Update

 
De verdeling man/vrouw in de respondentengroep van ondernemers kent een evenwichtige verdeling van 47/53%. Dit is echter niet representatief voor de Nederlandse ondernemerspopulatie waar de verhouding circa 70/30% is. Omdat echter de respondentengroep een evenwichte verdeling kent, worden eventuele man/vrouw-verschillen in het onderzoek geanalyseerd.

De respondenten zijn positief ten aanzien van de verwachte stijging in omzet en winst. Dit in tegenstelling tot de overwegend sombere stemming in ondernemersland.

In het onderzoek heb ik een eigen schaal voor de emotionele vereisten van het ondernemerschap ontwikkeld. Deze schaal kent een zeer hoge betrouwbaarheid van Cronbach’s alpha .818. Ook de eigen schaal over autonomie scoort hoog met een waarde van .808.
 
Sinds kort ben ik lid van Inpere (www.inpere.org) een internationaal netwerk van wetenschappers met een gezamenlijke interesse voor dEe psychologie van ondernemerschap. Een onderzoeksveld dat volop in ontwikkeling is en waar ik met mijn onderzoek een belangrijke bijdrage aan lever. 
 

Passie

Bij Nederlandse ondernemers zien we twee soorten passie: een compulsieve (werkverslaving, strain) en een harmonieuze vorm (bevlogenheid, motivatie). Uit onderzoek van Gorgievski en collega’s (2010) kan bovendien worden afgeleid dat de Nederlandse ondernemer inderdaad hoger scoort op harmonieuze passie voor werk dan de gemiddelde Nederlandse werknemer.

emotie

Ondernemers lijken vooral sterke emotionele eisen te ondervinden. Zo zijn ze altijd in gedachten bij het bedrijf en voelen de onzekerheid over het functioneren van zichzelf en de onderneming.

Autonomie

Het tegenwicht voor deze emotionele eisen lijkt te liggen op het terrein van autonomie (outsourcing, delegeren van taken).

Succes

Mijn onderzoek laat zien dat vrouwelijke ondernemers meer tevreden zijn over hun succes dan mannelijke ondernemers! Het verschil is het grootst op zakelijk financieel succes, zoals (groei in) winstgevendheid en omzet(groei).